近日，阳光人寿楚雄中支启动了2025年度合规检查工作，旨在系统评估公司业务操作的合规性，强化风险管理，确保运营严格符合监管要求。本次检查作为年度例行重点管理活动，覆盖销售、承保、理赔及客户服务等全业务流程，重点审查内部制度执行、风险控制机制及员工行为规范。

公司成立专项工作组，由总经理担任组长，合规部门牵头实施，各部门负责人协同参与。检查过程严谨分阶段推进：第一阶段组织全员合规培训，提升法规认知和风险防范技能；第二阶段开展部门自查自纠，深入排查销售误导、数据真实性及消费者权益保护等潜在问题；第三阶段引入第三方机构独立评估，确保结果客观公正。内容涵盖销售行为规范性、反洗钱措施落实、数据安全与隐私保护等关键领域，特别强调适应日益严格的金融监管环境。通过系统梳理，公司识别管理短板，制定整改方案，并将问题纳入跟踪机制闭环管理。

此次合规检查显著提升了公司内部治理水平和风险防控效能，为业务稳健发展奠定了坚实基础。未来，公司将持续优化合规管理框架，推动合规文化融入日常运营，并将检查成果转化为长效机制，提升运营管理质效。

（ 阳光人寿楚雄中支）